深圳如何得到公司内推的招聘信息介绍

作者 ぇ气
浏览量 11231
欢迎度 46%
推荐度 1%
点赞 254个
关键词 深圳,招聘信息,舞蹈,深圳酒吧舞蹈招聘

深圳如何得到公司内推的招聘信息的正文

首先,我们明确一下,公司的招聘渠道有几种,招聘网站(前程无忧、智联和猎聘等),猎头,内部推荐和校园招聘,招聘广告,招聘会等

作为候选人,如果对某家公司感兴趣,可以在上述几种方式中找到该公司的招聘信息,是不是内推信息,对于候选人来说都是一样的

但是做为公司内部人员,就不一样了,一般公司的内部推荐信息都会给予一定的奖励,所以公司内部人员都会想进行推荐,这是我们公司在内部网站发布的内部推荐信息

深圳如何得到公司内推的招聘信息

公司内部所有员工只要通过内部的网站进行简历提供,只要满足条件,都可以获得该悬赏岗位的奖励

内部推荐信息的获取多种多样,每家公司都不一样,但大多数公司都会以邮件,内部告示,系统等方式告知公司员工,可以从这几个方式获取信息。

内推是一种举手之劳,却可以能够帮助他人实现一个职业生涯跨越的尽职方式。发现好多人对内推还是不太了解,所以现在简单介绍一下大公司的内推机制。

深圳如何得到公司内推的招聘信息

为什么要内推?

企业招聘具有巨大的成本和风险,招聘一个合适的人,需要高昂的成本,无法及时找到合适的人才,都给业务带来潜在的风险,所以团队和hr都对人才招聘特别上心,主要有三方面的招聘来源

1企业官网招聘,守株待兔,等待合适的人投递简历。

2猎头公司合作,用专业公司加快招聘速度,提高筛选效率。

3通过员工内推,利用现有员工的信用背书,是基于这样一个理念,如果员工是厉害的,那么他的朋友圈也具有,我们想招聘到合适人才。

其他两个方面不多说,内推是一个非常重要的招聘来源,我曾经和一个人力资源朋友聊过,那边的性价比远高于猎头或官网招聘,首先直接节约金钱成本,因为猎头公司会收取不菲的服务费,其次是现有员工更了解这位候选人是否合适某个岗位,帮助提高效率,所以大企业人才流动大,人力资源也特别注重内推。

以鹅厂为例,基本每周都收到内部邮件,并且不断有活动基地向环游世界免费兑换的。

如何内推?

一般来说,大企业都会自建招聘系统,你跟你推流程是这样的。

发布职业…员工上传简历…人力资源筛选面试…反馈内推…结束一个内推。因此小内推只需做好两个步骤,第一,找到合适的岗位,第二制作合适的简历给内推人递交。

需要注意的是,你自己要考虑好自己是否合适,岗位,简历是否合格,内推人是用自己的信用给你推荐,所以不要让他失信,第二,一般情况下,请把招聘官网该职位的链接发给内推人

如何准备内推?

一是节省内存的时间,二是提高自己拿到offer的可能性。

手机准备好实力,根据自己的兴趣能力,精力选择合适的岗位,其次要根据简历面,你都要准备好,不要浪费内存和h2的精神

如果觉得自己准备好了,那就大胆的找朋友内推吧。

本文深圳如何得到公司内推的招聘信息由ぇ气编辑整理,最新不可靠消息撰写,已经有11231次阅读,文章内容来自网络,不代表深圳酒店招聘网赞同观点,还请您对深圳如何得到公司内推的招聘信息自行甄别。

文章关键词深圳,招聘信息,舞蹈,深圳酒吧舞蹈招聘


0 条评论

发表评论

电子邮件地址不会被公开。 必填项已用*标注