如何看待企业是人员内部招聘还是外部招聘介绍

作者 远赴相思
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关键词 招聘,宁波,夜总会,宁波夜总会招聘

如何看待企业是人员内部招聘还是外部招聘的正文

这个问题分很多情况,不同公司,不同部门也不一样,大体能分为两类:

1.内部招聘:鼓励员工作用,觉得大家都为公司做贡献了,肯定优先考虑内部员工。

2.外部招聘:内部不能满足需求,比如写新部门,新业务。

当大家都能满足条件的时候,还是内部招聘比较多。

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